、面試
、體檢
、聘任等程序進(jìn)行。
（一）報名
本次報名采取網(wǎng)上報名的方式進(jìn)行，每個應(yīng)聘者限報1個崗位，請應(yīng)聘者自行下載《安徽神通物聯(lián)網(wǎng)科技集團(tuán)有限公司應(yīng)聘人員報名表》（附件2），如實填寫報名信息，并將報名表、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書（在境外取得學(xué)歷學(xué)位者須提供相關(guān)的留學(xué)證明材料）、職業(yè)資格證書等相關(guān)材料的電子文檔統(tǒng)一打包發(fā)送至郵箱caoyingying@sthjnet.com進(jìn)行報名，郵件標(biāo)題“姓名+應(yīng)聘崗位名稱”。
（二）資格審查
資格初審：對應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交的報名材料進(jìn)行資格初審。
資格復(fù)審：現(xiàn)場查驗應(yīng)聘人員有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、職業(yè)資格證書等相關(guān)材料原件，審查結(jié)果合格的進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。資格審查貫穿招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合報考資格條件的，取消其報考資格或聘任資格。
（三）面試
面試由神通物聯(lián)網(wǎng)組織實施，主要考察應(yīng)聘人員的基本素養(yǎng) 、溝通協(xié)調(diào)能力
、專業(yè)知識和崗位勝任能力等。
（四）體檢
通知面試通過人員進(jìn)行體檢 ，體檢合格后進(jìn)入聘任環(huán)節(jié)
。
（五）聘任
根據(jù)面試、體檢情況 ，由神通物聯(lián)網(wǎng)研究確定擬聘任人選
，按有關(guān)規(guī)定和程序辦理錄用手續(xù)。
四 、組織領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督
本次招聘由神通物聯(lián)網(wǎng)組織實施
