。蚌投集團(tuán)
“十五五”期間應(yīng)立足于充分發(fā)揮自身差異化優(yōu)勢(shì)，通過市場(chǎng)化轉(zhuǎn)型、實(shí)現(xiàn)差異化發(fā)展。會(huì)議要求，各參會(huì)企業(yè)要聚焦主業(yè)、做強(qiáng)主業(yè)，在控制風(fēng)險(xiǎn)的前提下穩(wěn)中求進(jìn)、守正創(chuàng)新，不斷提高發(fā)展質(zhì)量、提升核心競(jìng)爭(zhēng)力；堅(jiān)持客戶導(dǎo)向，強(qiáng)化客戶服務(wù)和業(yè)務(wù)開拓，推動(dòng)產(chǎn)品、服務(wù)體系重塑；正確認(rèn)識(shí)經(jīng)濟(jì)周期性波動(dòng)的客觀規(guī)律，善于把握和發(fā)現(xiàn)市場(chǎng)機(jī)會(huì)；努力做到戰(zhàn)略精準(zhǔn)、管理精細(xì)、經(jīng)營(yíng)精益，推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
會(huì)議強(qiáng)調(diào) ，集團(tuán)所屬的生產(chǎn)性服務(wù)業(yè)企業(yè)要以數(shù)字化能力為底座
、以專業(yè)化服務(wù)為利器，實(shí)現(xiàn)服務(wù)與數(shù)字化融合發(fā)展
。各參會(huì)企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)政策研究
、強(qiáng)化人才培養(yǎng)和培訓(xùn)，明確標(biāo)桿企業(yè)
，樹立看齊和努力的方向
；在發(fā)展規(guī)劃編制上，要堅(jiān)持問題導(dǎo)向
、調(diào)查研究
、守正創(chuàng)新、協(xié)同發(fā)展的原則
，使規(guī)劃目標(biāo)既具有吸引力
、振奮人心，又符合企業(yè)發(fā)展基本邏輯
